
خطا در ترجمه؛ لطفاً مجدداً تلاش كنيد.
فوق العاده جديد PAC كه براي كمك به دموكرات ها در انتخابات رياست جمهوري طراحي شده بود ، بلومبرگ همچنين كارمندان مانند وود را كه در آن شش ايالت كار كرده بودند ، اخراج كرد. مبارزات انتخاباتي وي از كليه كارمندان سابق دعوت به كار براي DNC كرد ، اگرچه اين روند استخدام را رقابتي خواند و مشخص كرد كه دستمزد و مزايا متفاوت خواهد بود. اين كمپين هفته گذشته در بيانيه اي اعلام كرد كه كارمندان DNC بخشي از كاركنان سازماندهي فوق العاده با تجربه و با استعداد ما را به خود جلب مي كنند. برخي از كارمندان تحت تأثير ، از جمله افرادي كه شغل پايدار براي كار در بلومبرگ باقي مانده بودند ، همانطور كه وود انجام داد ، عليرغم محرمانه بودن و توافق هاي غيرقابل انعطاف پذيري كه آنها امضا كرده بودند ، علناً ابراز نااميدي كردند. آنها گفتند كه اگر شرايط واقعي آن را مي دانستند ، كار را نمي پذيرفتند. برايان كريگ ، مشاور ارشد بلومبرگ ، هفته گذشته گفت كه شهردار سابق براي تأمين بودجه تلاش براي سرنگوني رئيس جمهور دونالد ترامپ مصمم است. او گفت ، ما دوباره ساز و كار را تغيير مي دهيم ، نه تعهد خود ، و آن را براي هماهنگي تلاش هاي ميداني از طريق DNC موثرتر مي ناميم در حالي كه برخي از سازمان دهندگان ميداني درخواست كار DNC را داده اند ، اما همچنان آسيب ديده اند. گرگ اول شوويتز ، وكيل ديگر وود ، روز دوشنبه گفت: اين يك جامعه محكم است و همه آنها عصباني هستند ، همه آنها صدمه ديده اند و همه آنها ترسيده اند ، به خصوص در زماني كه بيمه درماني بسيار مهم است. مجموعه اي از نكات گفتگوي مصاحبه اي كه توسط اين كمپين براي استخدام برگزاركنندگان ميداني مورد استفاده قرار گرفته است و توسط نيويورك تايمز ديده مي شود ، از مزاياي كامل سلامتي ، دندانپزشكي و بينايي و اشتغال تا نوامبر 2020 با تيم بلومبرگ استفاده كرده است. اما قراردادهاي امضا شده توسط تايمز همچنين تصريح مي كند كه اشتغال در صورت تمايل بوده و امكان خاتمه در هر زمان را فراهم مي كند. در قراردادها همچنين مشخص شده است كه كارگران به عنوان معافيت از مقررات اضافه كار قوانين ايالتي فدرال و قابل اجرا طبقه بندي مي شوند. شكايت حقوقي وود اين مسئله را به چالش كشيد و ادعا كرد كه هيچ يك از معافيت هاي اعمال شده در مورد قانون منصفانه كار نيست
سازمان دهندگان زمينه الكترونيك, كه اختيار كمي در انجام كار خود داشتند و به طور معمول بيش از ۴۰ ساعت در هفته كار ميكردند.Abrahamson گفت كه اساساً شما بايد يك سازمان را اداره كنيد و يا داراي اختيار زيادي باشيد. شايد شما بسياري از اين ها را در دنياي تبليغات نبينيد، چون مردم نميخواهند جلو بيايند و كارفرمايان را بسوزانند، اما اين يك زمان بيسابقه است.
منبع